1.- OBJETO:
Es objeto de la presente convocatoria la contratación laboral de PSICÓLOGO para trabajar con los alumnos del PRIS (Plan Regional de Inserción Social), durante SEIS MESES, a tiempo parcial (5 horas semanales).

2.- ASPIRANTES:
Para tomar parte en el proceso de selección será imprescindible cumplir los siguientes requisitos:
a)     Ser español o ciudadano de cualquier país miembro de la Unión Europea.
b)     Tener cumplidos los dieciocho años.
c)      No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
d)     No haber sido separado mediante expediente disciplinario del Servicio del Estado, de las Comunidades Autónomas o de la Administración Local, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas.
e)     Estar en posesión de la titulación de Licenciado en Psicología.

3.- SISTEMA SELECTIVO:
El sistema selectivo será mediante concurso, en el que se valorarán los siguientes extremos:
a)     Experiencia (hasta un máximo de 2 puntos): 0,10 puntos/mes.
b)     Formación relacionada directamente con el puesto (máximo 1 punto). Cursos con una duración superior a 15 horas: 0,01 puntos/hora.
c)      Entrevista para la defensa de un proyecto de un máximo de 5 folios, que se entregará previamente junto con la solicitud y versará sobre las estrategias a desarrollar para lograr la integración social y laboral de los alumnos del PRIS. Máximo 2 puntos.

4. INSTANCIAS:
Las instancias solicitando tomar parte en el proceso selectivo, en las que los aspirantes deberán manifestar que reúnen todos y cada uno de los requisitos que se indican en la base segunda de esta convocatoria, se dirigirán al Sr. Alcalde-Presidente del Excmo. Ayuntamiento de Alcolea de Calatrava y se presentarán en el Registro General del mismo Las hasta las 14 horas del lunes, día 4 de mayo de 2009. La entrevista tendrá lugar el martes, día 5 de mayo a las 10.30 horas. Las solicitudes deberán ir acompañadas de currículo, proyecto y fotocopias acreditativas de los méritos alegados. Las instancias también podrán presentarse en la forma que determina el artículo 38 de la Ley de Procedimiento Administrativo.  

5. COMPOSICIÓN DEL TRIBUNAL: :
El Tribunal Calificador estará formado por:
      Presidente: El Secretario de la Corporación
      Secretario: Un funcionario de la corporación
      Vocales: Tres de acuerdo con lo establecido en el artículo 60 del Estatuto Básico del Empleado Público. 

1.- OBJETO:
Es objeto de la presente convocatoria la contratación laboral de UN MONITOR DE JARDINERÍA para realizar actividades formativas y de acompañamiento con los alumnos del PRIS (Plan Regional de Inserción Social), durante 6 MESES,  a tiempo parcial (media jornada).

2.- ASPIRANTES:
Para tomar parte en el proceso de selección será imprescindible cumplir los siguientes requisitos:
a)     Ser español o ciudadano de cualquier país miembro de la Unión Europea.
b)     Tener cumplidos los dieciocho años.
c)      No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
d)     No haber sido separado mediante expediente disciplinario del Servicio del Estado, de las Comunidades Autónomas o de la Administración Local, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las funciones públicas.
e)     Estar en posesión de la titulación mínima de Técnico en algún campo laboral relacionado con la plaza objeto de la convocatoria.

3.- SISTEMA SELECTIVO:
El sistema selectivo será mediante concurso, en el que se valorarán los siguientes extremos:
a)     Experiencia (hasta un máximo de 2 puntos): 0,10 puntos/mes.
      a.      Como monitor de jardinería: 0,20 puntos / mes.
      b.     Como jardinero: 0,10 puntos /mes
b)     Formación relacionada directamente con el puesto (máximo 1 punto).
      a.      Titulación superior a la exigida:                                                   
           i.     Ingeniero agrícola: 1 punto.                                                 
           ii.     Diplomado en ITA: 0,5 puntos.
      b.      Cursos con una duración superior a 15 horas: 0,01 puntos/hora.
c)      Entrevista para la defensa de un proyecto de un máximo de 5 folios, que se entregará previamente junto con la solicitud y versará sobre: “Plan de mantenimiento y mejora de las zonas verdes de la localidad”. Máximo 2 puntos.

4. INSTANCIAS:
Las instancias solicitando tomar parte en el proceso selectivo, en las que los aspirantes deberán manifestar que reúnen todos y cada uno de los requisitos que se indican en la base segunda de esta convocatoria, se dirigirán al Sr. Alcalde-Presidente del Excmo. Ayuntamiento de Alcolea de Calatrava y se presentarán en el Registro General del mismo hasta las 14 horas del lunes, día 4 de mayo de 2009. La entrevista tendrá lugar el martes, día 5 de mayo a las 10.30 horas. Las solicitudes deberán ira acompañadas de currículo, proyecto y fotocopias acreditativas de los méritos alegados. Las instancias también podrán presentarse en la forma que determina el artículo 38 de la Ley de Procedimiento Administrativo.  

5. COMPOSICIÓN DEL TRIBUNAL:
El Tribunal Calificador estará formado por:
      Presidente: El Secretario de la Corporación
      Secretario: Un funcionario de la corporación
      Vocales: Tres de acuerdo con lo establecido en el artículo 60 del Estatuto Básico del Empleado Público.